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Licence management de magasin

Licence en Alternance En partenariat avec le CNAM

Le + de cette licence

  • Elle est complètement basée sur le métier de l’optique mais le diplôme obtenu est généraliste.
  • (Licence Droit Economie Gestion mention gestion d’entreprise, parcours gestion des organisations)
  • Cela a été voulu pour ne pas obtenir un bac +3 restreint seulement à l’optique lunetterie, mais pouvant le cas échéant ouvrir des portes dans d’autres secteurs d’activité.

Spécialisation Opticien, responsable de magasin

La spécialisation vient compléter cette formation en abordant, avec les enseignants opticiens de l’ESOO, les problématiques actuelles d’un métier en pleine évolution.

4 sujets de spécialisation :

La formation d’opticien lunetier acquise en BTS est renforcée par quatre modules de compétences liées à l’activité technique, commerciale et managériale en magasin :

  • Qualité et certification AFNOR.
  • Convention de mutuelles et stratégies commerciales.
  • Prise de mesures et vente :
    • Outils techniques d’aide à la vente
    • Applications à la vente
  • Examen de vue et contactologie :
    • Valorisation des compétences auprès des clients
    • Optimisation du testing en fonction du problème et du temps imparti
    • Les bases de l’adaptation en LSH et LRPO

Public concerné et financements

1. Dès l’embauche

Votre intégration s’effectue progressivement et vous assure une formation complémentaire au métier.

CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION ou APPRENTISSAGE

  • Publics :
    • Jeunes de moins de 30 ans (Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage).
    • Jeunes de moins de 26 ans et / ou demandeurs d’emploi (Dans le cadre d’un contrat de professionnalisation).
    • Salariés en activité ou en reconversion.
  • Rémunération :
    • EN CONTRAT PRO : Le jeune est salarié du magasin et, est rémunéré au minimum 65% du coef 250 de la Convention Collective
    • EN APPRENTISSAGE : Dépend de l’age de l’apprenant.
    • L’aide Fillon sur les bas salaires est toujours d’actualité soit environ 390 € par mois.
  • Contrat et formation : 
    • CDD ou CDI avec une formation en alternance de 12 mois coefficient 140.
  • Avantages :
    • Coûts pédagogiques pris en charge par l’ Opca.

2. Déjà en CDI souhaitant évoluer dans votre fonction

Vous souhaitez acquérir une spécialisation et ainsi évoluer au sein du magasin.

PÉRIODE DE PROFESSIONNALISATION

  • Public :
    • Salariés diplômés (opticiens) étant déjà en CDI.
  • Contrat et formation :
    • Contrat de travail initial dans lequel est intégrée une période de formation de 12 mois.
  • Rémunération :
    • Rémunération maintenue.
  • Avantages :
    • Coûts pédagogiques pris en charge par l’ Opco.

Rythme d'alternance

Le + de cette licence

Elle est complètement basée sur le métier de l’optique mais le diplôme obtenu est généraliste.

(Licence Droit Economie Gestion mention gestion d’entreprise, parcours gestion des organisations)

Cela a été voulu pour ne pas obtenir un bac +3 restreint seulement à l’optique lunetterie, mais pouvant le cas échéant ouvrir des portes dans d’autres secteurs d’activité.

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